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Ausbildung mit Zukunft!

Wer bedient modernste Technik?
Wer hilft Anwendern bei Problemen?
Wer plant, realisiert und konfiguriert interne Systeme?
Viele Fragen und eine Antwort:
Zukünftig Du!

Die Stadt Königswinter mit rd. 42.000 Einwohnern (Rhein-Sieg-Kreis) bietet zum 1. August 2021 engagierten Nachwuchskräften einen Ausbildungsplatz an als

Fachinformatiker*in der Fachrichtung Systemintegration

Wir sind ein moderner Dienstleistungsbetrieb für die Bürgerinnen und Bürger unserer Stadt. Der Servicegedanke steht dabei im Mittelpunkt, dazu gehört selbstverständlich auch der Einsatz moderner Kommunikationstechnologien. Die duale Ausbildung erfolgt überwiegend in den Verwaltungsstandorten der Stadt Königswinter und in der Berufsschule Hennef. Die Ausbildungsdauer beträgt drei Jahre.

Ausbildungsinhalte:

  • Neuinstallation, Konfiguration und Administration von Windows-Systemen (Client und Server)
  • Netzwerktechnik im LAN und WLAN
  • Anwendersupport, telefonisch und vor Ort
  • Fehleranalyse und –behebung
  • IT-Sicherheit
  • Kontrolle & Einrichtung von Datensicherungen
  • Projektarbeit

Dein Profil:

  • mindestens Fachoberschulreife
  • gute Leistungen in Informatik, Mathematik und Englisch
  • technisches Verständnis u. handwerkliches Geschick
  • Neugier, Freude und Aufgeschlossenheit gegenüber neuen Technologien
  • Kommunikationsstärke, Leistungsbereitschaft und Eigenverantwortung sowie Spaß am Umgang mit Menschen
  • Verlässlichkeit und Verantwortungsbewusstsein

Wir bieten Dir:

  • eine tarifkonforme Ausbildungsvergütung nach dem Tarifvertrag für Auszubildende des öffentlichen Dienstes (TVAöD)

    Die Vergütung beträgt zur Zeit im:
    • 1. Ausbildungsjahr: 1.018,26 €
    • 2. Ausbildungsjahr: 1.068,20 €
    • 3. Ausbildungsjahr: 1.114,02 €
    1. eigenständige und verantwortliche Tätigkeit
    2. herausfordernde Aufgaben mit viel Lernpotenzial sowie Freiraum für eigene Ideen
    3. 30 Tage Urlaubsanspruch nach TVAöD
    4. Fahrkostenerstattungen für den Schulbesuch
    5. interessante, vielfältige und sinnstiftende Arbeit
    6. eine gute betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und eine Jahressonderzahlung
    7. kostenfreie Mitarbeiterparkplätze

    Derzeit ist eine Übernahme nach der Ausbildung nicht geplant.

    Bei minderjährigen Bewerbern wird eine Einverständniserklärung der Eltern bzw. Erziehungsberechtigten für die Teilnahme an einem Eignungstest benötigt. Bitte füge diese direkt Deiner Bewerbung bei. Die Erklärung findest Du hier zum downloaden.

    Die Stadt Königswinter fördert die Gleichstellung aller Menschen (m/w/d) und begrüßt deshalb Bewerbungen unabhängig von deren ethnischer, kultureller oder sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität ausdrücklich.

    Haben wir Dein Interesse geweckt? Dann bewirb Dich jetzt online auf unserer Homepage (www.koenigswinter.de) bis zum 01.11.2020!

     

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